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Si le nombre d’organismes HLM a considérablement reculé sur la dernière décennie, qu’en est-il des effectifs qui œuvrent en leur sein ? L’environnement économique de plus en plus contraint des bailleurs sociaux, les regroupements opérés ces dernières années et les évolutions de leurs modèles organisationnels se lisent aujourd’hui dans les courbes des effectifs recensés par les familles HLM. Des effectifs concentrés dans des opérateurs toujours plus gros, et qui, métier par métier ne suivent pas toujours la même trajectoire.
Lorsqu’une substance toxique est utilisée illégalement par un employeur, les salariés qui y ont été exposés peuvent obtenir une indemnisation réparant l’atteinte à leur dignité, distincte de celle qui répare leur préjudice d’anxiété. C’est ce que retient la Cour de cassation dans un arrêt du 8 février 2023 qui figurera au rapport annuel. L’affaire concerne un site de Rhône Poulenc chimie, devenu Rhodia opérations, qui avait continué à utiliser de l’amiante illégalement entre 2002 et 2005.