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Home| Social / RH| Ressources humaines| Dépêche n°674764

Pendant la crise sanitaire, les entreprises ont déployé "un dialogue social réel, concret" (colloque AAINTEFP)

Comment l’organisation du travail et le dialogue entre employeurs et représentants du personnel ont-ils évolué avec la crise sanitaire ? C’est la question posée par l’association des auditeurs de l’Intefp (AAINTEFP), au cours d’un colloque organisé le 16 juin 2022 à Marcy-l’Étoile (Rhône), en partenariat avec l’Anact, l’INRS, le Ceser, Opinionway, Réalités du dialogue social et AEF info. Le dialogue social a pris les traits d’un dialogue social "de crise, très axé sur les problèmes. Il fallait trouver des solutions, et continuer à produire".

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Dépêche n° 674764
3 min de lecture
Par Sophie Esposito   Publiée le 20/06/2022 à 16h43
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