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La formation initiale et continue représente 36 % du budget 2022 de la Normandie adopté en décembre 2021, soit près de 730 M€ sur un total de 2 milliards d’euros, dont plus de la moitié (387 M€) ira aux lycées. L’action de la collectivité sur le scolaire est ainsi en hausse de 46,6 M€ sur un an, notamment en raison d’une opération d’équipement individuel des lycéens en ordinateurs portables. À cela s’ajoute une stratégie de déploiement du wifi et de consolidation des infrastructures informatiques. Il s’agira aussi cette année d’augmenter avec l’académie l’offre de formation professionnelle.
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Un partenariat a été signé en avril 2021 par l’académie de Normandie avec l’association "Break poverty" et le haut-commissariat pour doter les élèves non équipés en ordinateurs portables. Un don de 150 ordinateurs va permettre d’équiper des élèves défavorisés de collèges et scolarisés dans des établissements de REP+. L’académie signale que l’association a commencé à acheminer les équipements numériques dans les établissements sélectionnés à partir du 12 avril afin que les élèves puissent disposer de leur ordinateur à la rentrée des vacances de printemps.
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Dans le cadre de son agence régionale de l’orientation et de l’insertion, la région Normandie a signé fin mars 2021 une charte avec plusieurs entreprises du Cotentin pour faire découvrir leurs métiers aux jeunes. Des actions en direction des établissements scolaires sont prévues au titre de la "Fabrique des compétences", correspond à un engagement formel d’entreprises en Normandie sur l’orientation et l’insertion. Parmi elles figurent EDF, Orano, Naval group, LM Wind Power, qui mobiliseront des "ambassadeurs métiers" chargés d’informer les jeunes au travers d’une plateforme de mise en relation, "Destination métier". Des sensibilisations sont aussi prévues en direction des parents. En Normandie, l’agence régionale chargée de l’orientation a été créée en 2020 en partenariat avec le rectorat (lire sur AEF info).
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