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Le réseau Anact-Aract lance une nouvelle consultation sur le télétravail en temps de crise

Près d’un an après la publication des résultats d’un questionnaire dédié à la pratique du télétravail en confinement (lire sur AEF info) (1), le réseau Anact-Aract lance une nouvelle consultation en ligne pour mesurer l’évolution des pratiques du télétravail et identifier les pistes d’amélioration. Ce questionnaire s’adresse à toutes les personnes en télétravail de manière partielle ou totale quels que soient leur statut et leur secteur d’activité. Le questionnaire anonyme, d’une durée de dix minutes, doit permettre au réseau de "mieux comprendre les pratiques, un an après le début de la crise sanitaire, et le fort développement du télétravail", "identifier les impacts du télétravail sur l’organisation du travail, les relations de travail, les pratiques managériales" et "se projeter dans l’organisation du travail de demain". En 2020, plus de 8 000 personnes ont répondu au questionnaire.

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Le réseau Anact-Aract lance une consultation en ligne sur "les pratiques du dialogue social en temps de crise"

Le réseau Anact-Aract lance une consultation en ligne pour tirer de premiers enseignements sur les pratiques du dialogue social en temps de crise, selon un communiqué du 12 janvier 2021. La consultation s’adresse aux acteurs du dialogue social au sein des entreprises, qu’ils soient élus (représentant syndical, membre du CSE et de CSCT), représentants de l’employeur (DRH, directeur des relations sociales) ou référents de proximité ; dans la fonction publique (membre de CHSCT, de CT et CTP) ; au niveau d’une branche, d’un territoire ; dans une organisation syndicale ou une organisation professionnelle au niveau national. Il s’agit pour le réseau d'"identifier les difficultés rencontrées et les besoins des acteurs" ou encore d'"alimenter le débat public sur les enjeux et l’importance du dialogue social". Le questionnaire anonyme sera accessible pendant un mois.

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