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Le gouvernement décide de relancer, pour le mois de novembre 2020, un dispositif de prise en charge par l’activité partielle de salariés de particuliers employeurs. La majorité des activités professionnelles restant possible durant ce deuxième confinement, l’exécutif limite le bénéfice du dispositif à des cas particuliers et prévoit un moindre remboursement des employeurs.
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Le dispositif d’indemnité exceptionnelle à destination des salariés à domicile est reconduit pour le mois de juin "afin de protéger ces derniers contre le risque de perte d’activité et d’aider les particuliers employeurs se trouvant en difficulté à rémunérer leurs salariés", indique Bercy dans un communiqué ce vendredi 5 juin. Le dispositif reste identique à celui mis en place au début de la crise sanitaire (lire sur AEF info). Ainsi, ils devront remplir le formulaire d’indemnité exceptionnelle, qui sera accessible sur les sites Cesu et Pajemploi à compter du 25 juin. Ces mesures d’aide exceptionnelle ne seront pas reconduites en juillet. En avril 2020, la grande majorité des particuliers employeurs ont eu recours à ce dispositif : 713 127 demandes ont été réalisées pour le Cesu, soit une augmentation de 40 % et 341 900 demandes pour Pajemploi soit 20 % de plus qu’au mois de mars.
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