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Alors que le confinement et la pratique poussée du télétravail ont eu des conséquences sur le niveau d’activité physique des salariés français, les entreprises tentent aujourd’hui de les aider à lutter contre la sédentarité. Une activité dans laquelle s’est lancée l’entreprise Kiplin, qui propose aux firmes des jeux digitaux inclusifs visant à la prévention de la santé en entreprise. D’abord utilisés comme outils de communication interne et de marque employeur, les défis proposés aux salariés par Kiplin ont vocation à insuffler un changement d’habitudes en douceur, sans culpabilisation.