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En plus des enjeux de QVT, le télétravail apparaît également comme "un atout pour attirer des personnes qualifiées", indique à AEF info Paul Flamme, DGS de la communauté d’agglomération Évreux Portes de Normandie alors qu’une expérimentation vient de démarrer. Interrogé en novembre 2019, il souligne que cette politique susceptible de concerner environ la moitié des 2 350 agents de la ville d’Évreux et de l’EPCI s’inscrit dans un chantier plus large "de modernisation et d’harmonisation" pour rapprocher les deux administrations.