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Home| Social / RH| Ressources humaines| Dépêche n°606391

Carrefour recourt aux ruptures conventionnelles collectives pour supprimer 1 230 postes en hypermarchés

La direction de Carrefour Hypermarchés et deux organisations syndicales (FO et la CFE-CGC) ont signé début mai 2019 un accord relatif à la mise en place de la rupture conventionnelle collective, dans le cadre d’un projet de transformation visant à la suppression de 1 230 postes dans six métiers voués à disparaître. En parallèle, l’enseigne propose à ses salariés proches du départ à la retraite de bénéficier d’un congé de fin de carrière. En tout, 3 000 départs volontaires sont envisagés.

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Dépêche n° 606391
4 min de lecture
Par Evelyne Orman   Publiée le 16/05/2019 à 17h13
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