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Home| Social / RH| Fonction publique| Dépêche n°588875

"En Auvergne-Rhône-Alpes, l’année 2017 a été celle de la mobilité" (Philippe Bailbé, DGS de la région)

Le bilan social 2017 au sein de la collectivité Auvergne-Rhône-Alpes a été présenté aux instances début juillet 2018. Il met en évidence un écart positif entre les arrivées et les départs, une hausse du turn-over, ainsi qu’une baisse du nombre d’agents par rapport au bilan social 2015. Philippe Bailbé, DGS au sein de la collectivité régionale, analyse pour AEF info, ces données. Selon lui, "deux ans après la fusion des deux régions, la convergence des deux collectivités en une seule est finalisée, en organisation et en gestion". Il détaille également la manière dont a été bâti le plan "Acteur", qui prévoit 40 mesures pour améliorer les conditions de travail des agents.

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Dépêche n° 588875
7 min de lecture
Par Sophie Esposito   Publiée le 17/07/2018 à 10h00
Modifiée à
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