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Les organisations syndicales et patronales se sont montrées plus optimistes sur la perspective de parvenir à un accord sur l’assurance chômage, à l’issue de la séance de négociation, mardi 7 mars 2017. La prudence reste cependant de mise, en particulier pour la CGT, car les points de divergence demeurent sur les contrats courts ou la filière senior. À l’invitation de FO, les représentants des organisations syndicales se réuniront le 13 mars prochain, à la veille de la prochaine séance de négociation. Les négociateurs ont, en outre, demandé des études et chiffrages à l’Unédic sur les différentes propositions en vue des prochaines réunions.
En vue du redémarrage des négociations sur l’assurance chômage, mardi 7 mars 2017, Force ouvrière met sur la table sa proposition de système de "bonus-malus" visant à taxer les entreprises ayant un recours abusif aux contrats courts. Les cotisations patronales seraient majorées ou minorées en fonction d’un "taux pivot national" de recours aux CDD, fixé à 20 % par FO. En ligne avec la CGT, Force ouvrière réclame aussi un "relèvement du plafond des cotisations à huit fois le plafond de la Sécurité sociale", soit le double de l’assiette actuelle. Le syndicat estime que cette hausse permettrait une recette supplémentaire d'"environ 500 millions d’euros".
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Dans son contre-projet, envoyé en amont de la première séance de négociation entre partenaires sociaux qui se tient mardi 7 mars 2017 en vue de conclure un accord sur le renouvellement de la convention relative à l’assurance chômage, la CFDT propose des "contributions patronales dégressives" en fonction de la durée des contrats, débutant à 12 % pour les contrats de moins d’un mois à 5,6 % pour ceux d’une durée supérieure à 18 mois. Selon le projet de texte, la durée maximale d’indemnisation des seniors âgés de 50 à 52 ans serait abaissée de 36 à 24 mois puis augmenterait d’un trimestre jusqu’à 56 ans. Absent pour raisons "professionnelles", le chef de file de la délégation patronale, Alexandre Saubot, est remplacé lors de cette première séance de négociation par la présidente de la commission formation du Medef, Florence Poivey.
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Disposant d'environ six semaines jusqu’au 28 mars prochain pour parvenir à une nouvelle convention sur le régime d’assurance chômage, les partenaires sociaux ont prévu, à l’issue de la rencontre du 15 février 2017 entre les chefs de file, d’aborder tous les sujets déjà sur la table en juin dernier. Lors des quatre séances, les partenaires sociaux vont "travailler globalement", selon Michel Beaugas (FO). Cependant, les incertitudes de certains syndicats persistent sur le réel mandat de la délégation patronale. Son chef de file Alexandre Saubot réaffirme que les contrats courts n’ont pas à être "au centre des négociations". Favorable à des "mesures incitatives", le représentant du Medef a émis des doutes sur la "neutralité économique" du système de bonus-malus sur les contrats courts promu par FO et compte consulter les secteurs concernés pour parvenir à un compromis avec les syndicats.
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Voici une sélection des brèves fonction publique de la semaine du 20 mars 2023 :
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