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Home| Social / RH| Ressources humaines| Dépêche n°550349

CNP Assurances signe son 1er accord de GPEC "pour accompagner sa transformation et s’adapter à son nouvel environnement"

"La stratégie de rééquilibrage du modèle d’affaires de CNP Assurances en direction des activités de prévoyance/protection et la réussite de sa transformation digitale reposent sur l’adhésion de l’ensemble des collaborateurs du groupe", indique la compagnie d’assurances dans un communiqué publié lundi 28 novembre 2016. Pour accompagner ces développements, l’entreprise vient de signer un premier accord de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences avec trois organisations syndicales (CFDT, CFE-CGC et Unsa) pour les années 2016 à 2018. L’accord a pour objectifs "d’anticiper les évolutions des métiers et des compétences de l’entreprise, d’inciter les collaborateurs à se projeter pour être acteurs de leur évolution et de renforcer les outils et dispositifs permettant d’accompagner chacun dans son parcours professionnel".

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