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Home| Social / RH| Formation professionnelle| Dépêche n°536542

Transformation numérique : "Il y a un côté 'formez-vous, ou mourez' dans l’ère du digital" (A. Amiel, Learn Assembly)

"Aujourd'hui, les entreprises doivent être apprenantes et celles qui ne le sont pas vont mourir", estime pour AEF Antoine Amiel, fondateur de la startup LearnAssembly spécialisée dans l’édition de formations de type Moocs et l’accompagnement autour des stratégies de "digitalisation". Interrogé le 14 avril 2016, il souligne que pour maîtriser leur transformation numérique, les entreprises "sont obligées d’inciter leurs collaborateurs à apprendre entre eux, à échanger sur les pratiques, et à opérer le transfert des compétences". Les responsables formation tendent ainsi à "sortir d’un modèle de gestion de la formation pour devenir presque des consultants internes en gestion de compétences". En croissance avec 18 salariés contre 5 il y a un an, l’entreprise entend répondre aux "besoins énormes pour tous les métiers et toutes les catégories de salarié" que suscite la transformation numérique.

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