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Le nouveau grade d’officier de police dit "à accès fonctionnel", qui doit être créé à partir de 2017 au sommet de ce corps (lire sur AEF), prendra l’appellation de "commandant divisionnaire". C’est ce qu’annonce Bernard Cazeneuve dans deux courriers adressés, vendredi 8 avril 2016, aux syndicats représentatifs d’officiers de police. Synergie officiers, qui a rendu public le courrier adressé à son secrétaire général, Patrice Ribeiro, salue une "appellation valorisante". Le ministre de l’Intérieur note que le terme retenu est "emblématique des grades sommitaux des corps de cadre de la police nationale, fortement identifié à l’institution, et ayant existé par le passé pour les inspecteurs de police".
"Le soutien du gouvernement aux forces de sécurité est à la hauteur de la situation particulière que traverse notre pays, de la menace qui nous guette, et du dévouement exemplaire des policiers et des gendarmes", déclare Bernard Cazeneuve, mardi 12 avril 2016. Le ministre de l’Intérieur s’exprimait à l’issue d’une rencontre entre François Hollande et les responsables des syndicats de police et du CFMG, au lendemain de la signature de deux accords destinés à revaloriser les carrières des policiers et des gendarmes (lire sur AEF). Selon Bernard Cazeneuve, les mesures prévues représentent, sur la période 2012-2020, un effort financier de 474 millions d’euros au profit la police nationale et de 391 millions pour la gendarmerie. À l’issue de leur entretien avec le président de la République, les responsables syndicaux saluent la "reconnaissance" de l’État envers les policiers.
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François Hollande reçoit, mardi 12 avril 2016, les responsables des neuf syndicats de police ayant signé avec Bernard Cazeneuve, lundi 11 avril 2016, le protocole visant à revaloriser les carrières et la rémunération des policiers (lire sur AEF). Cette "feuille de route sociale" comprend plusieurs mesures applicables d’ici 2022. AEF détaille les principales d’entre elles. Selon les syndicats signataires de l’accord, le protocole représente un effort budgétaire d’environ 400 millions d’euros
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Les responsables des syndicats de police et le secrétaire général du groupe de liaison du CFMG saluent, lundi 11 avril 2016, la signature de deux accords "historiques" avec Bernard Cazeneuve. Destinés à améliorer la rémunération et le déroulement de carrière des policiers, d’une part, et des gendarmes, d’autre part, ces protocoles d’accord doivent se décliner jusqu’en 2020 – voire 2022 pour certaines dispositions. Selon ses signataires, ils représentent une enveloppe budgétaire avoisinant respectivement 400 millions d’euros dans la police et 250 millions d’euros dans la gendarmerie. Parmi les syndicats de police représentatifs, seules les deux organisations rattachées à FO, Unité SGP police et le Snipat, ont refusé de valider l’accord relatif à la police (lire sur AEF). La principale mesure prévue concerne la hausse de deux points de la "prime de risque" sur quatre ans (lire sur AEF).
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Bernard Cazeneuve propose, dans le cadre des négociations en cours sur la revalorisation des carrières des policiers et des gendarmes, une augmentation de deux points de l’ISSP (indemnité de sujétion spéciale police) au cours des quatre prochaines années. C’est ce qu’il indique dans un courrier adressé aux responsables des syndicats représentatifs de gardiens de la paix, mardi 5 avril 2016, et auquel AEF a eu accès. Dans cette lettre, le ministre de l’Intérieur fait plusieurs autres propositions en matière de rémunération et de déroulement de carrière des policiers. Les négociations devraient aboutir à la signature d’un accord place Beauvau, lundi 11 avril 2016, avant une rencontre des représentants syndicaux et du CFMG avec François Hollande le lendemain. Malgré la hausse annoncée de l’ISSP, le deuxième syndicat de gardiens, Unité SGP police-FO, maintient son appel à la manifestation.
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