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Handicap psychique : "il faut sortir du tabou" dans les entreprises (Claire Le Roy-Hatala)

"Il faut sortir du tabou" qui entoure les problématiques liées au handicap psychique dans les entreprises, affirme la sociologue et spécialiste du handicap psychique Claire Le Roy-Hatala (1). Assurant que toute personne en emploi peut "être [amenée] à décompenser un jour", elle revient pour AEF sur les causes, les symptômes des troubles psychiques pouvant conduire au handicap et la manière dont les managers et les responsables des ressources humaines doivent accompagner leurs collaborateurs pour assurer le recrutement et le maintien dans l’emploi des personnes concernées.

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