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Home| Social / RH| Ressources humaines| Dépêche n°486050

Le remplacement des absents alourdit les coûts de l’absentéisme dans les entreprises en 2013 (Alma CG)

Le nombre de jours d’absence des salariés du secteur privé s’est maintenu à un niveau élevé en 2013, à 15,6 jours en moyenne par salarié, contre 16,6 jours enregistrés en 2012, selon le 6e baromètre sur l’absentéisme d’Alma Consulting Group rendu public mardi 2 septembre 2014. Le taux d’absentéisme national atteint donc 4,26 %, soit un léger tassement (-6 %) par rapport à 2012. Cependant, dans le même temps, "les entreprises ont recouru plus souvent que l’année précédente au remplacement des absents, ce qui a alourdi leurs charges de 1,7 %. En effet, le coût de l’absentéisme […] serait passé de 6,98 Mds€ en 2012 à 8,8 Mds€ en 2013". En outre, le baromètre met en lumière un écart de perception du phénomène entre salariés et DRH.

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Ressources humaines

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