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Confrontés aux besoins croissants des services informatiques, IBM et l’ANPE signent un accord-cadre d’une durée de 3 ans pour la formation et l’insertion professionnelle des jeunes. L’entreprise, qui prévoit une embauche de 1200 à 1500 jeunes, assurera la formation d’une partie de son nouveau personnel. Le programme devrait concerner environ 2/3 des recrutés, soit 800 à 1000 jeunes ayant besoin d’une formation. D’une durée de deux mois, celle-ci s’ouvrira sur des enseignements communs (1 mois),...