En plus des cookies strictement nécessaires au fonctionnement du site, le groupe AEF info et ses partenaires utilisent des cookies ou des technologies similaires nécessitant votre consentement.
Avant de continuer votre navigation sur ce site, nous vous proposons de choisir les fonctionnalités dont vous souhaitez bénéficier ou non :
Metz, envoyé spécialLes membres du FFFOD (Forum français pour la formation ouverte et à distance) poursuivront les travaux menés sur le "référentiel de bonnes pratiques" pour la formation ouverte et à distance (L'AEF du 30/04/2004, 43101) dans le cadre d'une "mise en pratique" plutôt que dans une démarche de labellisation ou de normalisation. Lors des 5èmes rencontres organisées à Metz du 3 au 5 novembre 2004, tous se sont accordés à reconnaître l'importance d'une "contextualisation" du référentiel...
Aperçu
Lire la suite
Aperçu
Lire la suite
Lorsqu’une substance toxique est utilisée illégalement par un employeur, les salariés qui y ont été exposés peuvent obtenir une indemnisation réparant l’atteinte à leur dignité, distincte de celle qui répare leur préjudice d’anxiété. C’est ce que retient la Cour de cassation dans un arrêt du 8 février 2023 qui figurera au rapport annuel. L’affaire concerne un site de Rhône Poulenc chimie, devenu Rhodia opérations, qui avait continué à utiliser de l’amiante illégalement entre 2002 et 2005.
Lire la suite
4 min de lecture