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"Nous proclamons solennellement notre engagement pour un projet de société dans lequel l'éducation est considérée comme un bien public inaliénable", indique un manifeste signé par douze organisations: la FCPE (Fédération de conseils de parents d'élèves), les CEMEA (Centres d'entraînement aux méthodes d'éducation active), les EEDF (Éclaireuses et éclaireurs de France), la FOEVEN (Fédération des oeuvres éducatives et de vacances de l'Éducation nationale), les FRANCAS, la JPA (Jeunesse au plein air),...
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Lorsqu’une substance toxique est utilisée illégalement par un employeur, les salariés qui y ont été exposés peuvent obtenir une indemnisation réparant l’atteinte à leur dignité, distincte de celle qui répare leur préjudice d’anxiété. C’est ce que retient la Cour de cassation dans un arrêt du 8 février 2023 qui figurera au rapport annuel. L’affaire concerne un site de Rhône Poulenc chimie, devenu Rhodia opérations, qui avait continué à utiliser de l’amiante illégalement entre 2002 et 2005.
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