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« En période de crise, les entreprises lorraines devraient utiliser davantage la flexibilité et la mobilité des travailleurs européens pour améliorer leur positionnement sur les marchés transfrontaliers, en recourant plus largement aux procédures du détachement de personnel pour favoriser leurs prestations de services dans les pays voisins [Luxembourg, Allemagne, Belgique] », observe Colette Hasser, directrice du « CRD (Centre de ressources et de documentation)-Eures Lorraine », à l'occasion d'une conférence dédiée aux « frontaliers lorrains au Luxembourg », à Metz, le 5 juin 2009. Plusieurs services facilitant l'implantation d'activités et le recrutement au Luxembourg ont été présentés aux queqlue 150 participants : entrepreneurs lorrains, partenaires publics et privés du réseau « Eures » (European Employment Services), travailleurs et demandeurs d'emploi transfrontaliers.
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