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Home| Social / RH| Ressources humaines| Dépêche n°298325

Rémunérations des dirigeants des sociétés cotées / mise en œuvre des recommandations Afep-Medef : « des marges de progrès subsistent » (AMF)

« Un effort significatif de transparence a été réalisé par [les] sociétés [étudiées] pour présenter une information précise, claire et individualisée sur les différents éléments de rémunération des dirigeants », indique le rapport de l'AMF (Autorité des marchés financiers) « sur les rémunérations des dirigeants des sociétés cotée et la mise en œuvre des recommandations Afep-Medef », publié jeudi 9 juillet 2009. Cependant, « des marges de progrès subsistent, tant sur la forme que sur le fond, en particulier sur des sujets tels que les régimes de retraite dont bénéficient certains dirigeants, les attributions d'options et d'actions gratuites et les critères d'attribution des rémunérations variables », affirme l'AMF.

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