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La direction du groupe La Poste a signé, lundi 29 juin 2009, avec quatre organisations syndicales (CFDT, CFE-CGC, CFTC, FO) un nouvel accord définissant le dispositif d'intéressement pour une durée de trois ans, de 2009 à 2011, indique le groupe dans un communiqué. Le précédent accord valait pour la période 2007-2009, mais La Poste précise que, « pour tenir compte de l'environnement économique », elle a choisi de signer un nouvel accord « plutôt que de signer un avenant [à l'accord en vigueur], qui n'aurait été valable que pour la seule année 2009 ».
1 min de lectureLe projet d'accord salarial 2009 pour les collaborateurs de droit privé de La Poste, soumis par la direction à la signature des organisations syndicales jusqu'au 20 mai 2009 (L'AEF n°297948), n'a pas obtenu le nombre de signatures suffisant pour être validé. La direction a donc décidé de mettre en œuvre unilatéralement les mesures qu'elle avait prévues pour le cas où l'accord ne serait pas valide, notamment une augmentation générale limitée à 0,8 %. Depuis la loi du 20 août 2008 « portant rénovation de la démocratie sociale », pour être valide, un accord doit recueillir la signature d'organisations syndicales représentant au moins 30 % des voix. Or, la CFDT, qui a obtenu 18,7 % des voix aux dernières élections professionnelles, est la seule à avoir signé le texte le 15 mai 2009.
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La direction du groupe La Poste soumet à la signature des organisations syndicales, jusqu'au 20 mai 2009, un accord salarial pour 2009 prévoyant une augmentation générale de 2 %. Cette augmentation serait « échelonnée en trois mesures », qui interviendraient successivement au 1er juillet 2009, au 1er décembre 2009 et au 1er avril 2010, « pour tenir compte du nouveau calendrier de fixation du Smic ». À compter de 2010, la révision du Smic doit en effet intervenir au 1er janvier de chaque année (L'AEF n°308707).
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« Au vu des résultats, l'accord d'intéressement ne sera pas actionné en 2008 », annonce Jean-Paul Bailly, président du groupe La Poste, lors d'une conférence de presse organisée, jeudi 12 mars 2009, à l'occasion de la présentation des comptes consolidés 2008 du groupe. « Un avenant [à l'accord] sera négocié en 2009 avec les organisations syndicales pour tenir compte de la réalité de l'environnement économique », a-t-il encore indiqué. En 2008, 26 millions d'euros avaient été versés pour la première fois aux salariés au titre de l'intéressement pour 2007 (L'AEF n°326129).
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La Poste versera pour la première fois un intéressement à ses salariés au titre de l'année 2007, conformément à un accord signé en juin 2007. Le montant global de l'intéressement, calculé en fonction des résultats du groupe et d'indicateurs de performance et de qualité, s'élèvera à "26 millions d'euros répartis de manière égale entre tous les postiers", annonce Jean-Paul Bailly, président du groupe, à l'occasion de la présentation de ses résultats 2007, ce jeudi 27 mars 2008.
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