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« Contrairement à ce que l'on pense souvent, les métiers verts couvrent l'ensemble des métiers de l'entreprise : il s'agit de postes techniques, mais aussi juridiques, RH, etc. », indique à l'AEF Nicolas Vermersch, directeur général de Michael Page France, en charge de l'étude du cabinet de conseil en ressources humaines sur les « fonctions et rémunérations emplois verts », parue vendredi 4 décembre 2009. Michael Page propose ainsi « la première étude de fonctions et rémunérations liée aux emplois verts pour les cadres confirmés », précise son directeur.
« Anticiper les enjeux de formation et de recrutement résultant du Grenelle de l'environnement dans les secteurs du bâtiment et des énergies renouvelables » : c'est l'objet d'une convention sur l'extension à 22 maisons de l'emploi (sur un total de 205) d'une expérimentation signée par Valérie Létard, secrétaire d'État au Développement durable, Jean Le Garrec, président d'AVE (Alliance villes emploi) et Philippe Van de Maele, président de l'Ademe (Agence de l'environnement et de la maîtrise de l'énergie), jeudi 3 décembre 2009, au siège du groupe Vinci, à Rueil-Malmaison (Hauts-de-Seine). Cette convention doit aussi permettre « d'élargir le diagnostic à de nouveaux secteurs d'activités ».
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« Développer la qualification et l'emploi des Franciliennes et des Franciliens au service du développement durable et mieux prendre en compte les problématiques environnementales dans les formations et les métiers » : tel est l'objectif du « contrat régional d'engagement professionnel pour l'emploi dans les métiers de l'environnement et du développement durable », signé jeudi 3 décembre 2009 par le conseil régional d'Île-de-France et 26 autres partenaires (1) à l'occasion du salon Pollutec. Les signataires, « principaux partenaires publics et professionnels concernés » (notamment plusieurs fédérations professionnelles), entendent « développer en complémentarité une politique emploi/formation au service du développement durable ».
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« Le gouvernement souhaite que le COE (Conseil d'orientation pour l'emploi) puisse se prononcer sur les éléments nécessaires pour assurer le succès [de la mise en oeuvre d'une 'croissance verte'] au regard du fonctionnement du marché du travail, de la réforme de la formation professionnelle et des outils d'adaptation aux mutations économiques des politiques de l'emploi ». C'est ce qu'indique la lettre de mission adressée, le 9 octobre 2009, à Marie-Claire Carrère-Gée, présidente du COE, par Jean-Louis Borloo, ministre de l'Écologie, de l'Énergie et du Développement durable et sa secrétaire d'État, Valérie Létard. Cette saisine pour avis du COE intervient un mois après la présentation d' « orientation pour le développement des métiers liés à la croissance verte », en Conseil des ministres (AEF n°290755).
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La secrétaire d'État auprès du ministre du Développement durable Valérie Létard a installé, mardi 13 octobre 2009, le comité de pilotage du plan de mobilisation des territoires et des filières des métiers de la croissance verte. À l'instar des travaux du Grenelle de l'environnement, ce comité fonctionnera sur le modèle d'une gouvernance à cinq, réunissant les élus, les partenaires sociaux, les associations, les collectivités locales, les personnalités qualifiées mais aussi les acteurs économiques, les organismes de formation et les ministères concernés. Ce plan fait « partie intégrante du pacte de solidarité écologique que Valérie Létard construit auprès de Jean Louis Borloo », précise le cabinet de la secrétaire d'État.
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« La définition des besoins de formation et l'organisation des parcours de formation et de qualification » constituent un des axes prioritaires du plan de mobilisation en faveur des emplois liés à la croissance verte dont les orientations ont été rendues publiques par Valérie Létard, secrétaire d'État auprès de Jean-Louis Borloo, ministre de l'Écologie et du Développement durable, mercredi 9 septembre 2009, au cours du Conseil des ministres (AEF n°290755). Après une phase préparatoire devant courir jusqu'en décembre, le plan sera présenté lors d'une conférence nationale annoncée pour le début de l'année 2010. Conformément à une évaluation réalisée par le Boston Consulting Group, le gouvernement table sur un potentiel de 600 000 « emplois verts » d'ici 2020, qu'il s'agisse de création nette d'activité ou de métiers reconvertis.
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« La définition des besoins en formation et l'organisation des parcours de formation et de qualification » sera l'un des quatre « axes majeurs » du « plan de mobilisation des filières et des territoires pour le développement des métiers liés à la croissance verte ». Ce plan sera élaboré d'ici la fin de l'année, en lien avec les acteurs des politiques de l'emploi, indique un communiqué du conseil des ministres, mercredi 9 septembre 2009.
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