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« Près de 31 000 collaborateurs issus de 40 pays, représentant 25 % de l'effectif salarié concerné, ont souscrit à 'Shareplan 2009'. » C'est ce qu'indique le groupe Axa dans un communiqué, lundi 14 décembre 2009. Axa a lancé, le 25 août 2009, son offre internationale 'Shareplan 2009', augmentation de capital réservée à ses salariés (AEF n°293019). « Le nombre important de salariés ayant fait le choix de participer à l'opération témoigne de la confiance des collaborateurs dans le groupe », se réjouit l'entreprise.
Quinze représentants syndicaux d'Axa France débutent au mois de novembre 2009 une formation en vue d'obtenir une VAE (validation des acquis de l'expérience) reconnaissant les compétences mises en œuvre dans le cadre de l'exercice de leur mandat. Cette démarche s'inscrit dans le cadre d'une charte sur la reconnaissance du parcours syndical signée en mai dernier (AEF n°298851). Après la mise en place du chèque syndical au début des années 1990 et la signature d'un accord de droit syndical, « il manquait une pierre à l'édifice » du dialogue social dans l'entreprise, constate Serge Morelli, DRH d'Axa France. « Les délégués syndicaux développent des compétences en matière de GRH, de droit social et de négociation, qui peuvent demain intéresser l'entreprise. Parallèlement, les organisations syndicales font face à des difficultés de remplacement de leurs cadres. » La VAE syndicale représente donc « un moyen de valoriser le dialogue social et de le promouvoir auprès des collaborateurs ».
« Renforcer le lien existant avec ses collaborateurs et les associer étroitement aux développements et aux résultats futurs du groupe. » Tel est l'objectif d'Axa, qui propose, comme tous les ans, à ses salariés, en France et à l'international, « de souscrire à une augmentation de capital qui leur est réservée », indique le groupe dans un communiqué mardi 25 août 2009. L'opération, intitulée « Shareplan 2009 », « se déroulera dans 40 pays et concernera plus de 100 000 salariés, à qui seront proposées, dans la plupart des pays, une offre 'classique' et une offre dite 'à effet de levier'. »
Le syndicat CFDT conserve la première place aux élections professionnelles d'Axa France, qui ont eu lieu jeudi 14 mai 2009. L'organisation syndicale a recueilli 34,8 % des suffrages exprimés, comme aux dernières élections professionnelles en 2006. Suivent la CGT avec 16,9 % des voix, en baisse par rapport à 2006 (20,2 % des suffrages exprimés), l'UDPA-Unsa avec 14,8 % des voix, en hausse par rapport à 2006 (10,9 %), et la CFE-CGC avec 14,1 % des voix, en hausse également par rapport à 2006 (11,9 %).