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FORMATION PROFESSIONNELLEMAÎTRE D'APPRENTISSAGE. Le décret n°2011-1358 du 25 octobre 2011 prévoit une diminution de la durée minimale d'expérience professionnelle requise pour exercer la fonction de maître d'apprentissage afin de permettre à un plus grand nombre d'employeurs de recourir à l'apprentissage. La personne titulaire d'un titre ou diplôme de niveau équivalent à celui préparé par l'apprenti doit désormais justifier d'une expérience professionnelle de deux années. Les personnes possédant...