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Home| Social / RH| Ressources humaines| Dépêche n°222938

Fonction publique : le calendrier de négociations sur l'égalité professionnelle « ne permet pas aux syndicats de se positionner » (CGT)

« Le calendrier des négociations sur l'égalité professionnelle dans la Fonction publique a été desserré, mais cela ne permet pas aux organisations syndicales de se positionner », regrette Patricia Tejas, de la CGT, interrogée par AEF. En effet, les mesures relatives à l'égalité professionnelle doivent être insérées dans le projet de loi relatif à l'accès à l'emploi titulaire et à l'amélioration des conditions d'emploi des agents contractuels dans la Fonction publique, dont la discussion générale s'est ouverte mercredi 25 janvier au Sénat. Le texte devrait être soumis au vote des deux assemblées à la mi-février, soit avant la réunion de négociation conclusive prévue sur l'égalité professionnelle. Pour Philippe Soubirous, de FO, « nous sommes partis sur une proposition de négociation, mais il n'y aura pas de négociation, car le temps de la négociation et celui de la discussion parlementaire ne sont pas compatibles ».

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