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Métropole lilloise : vers « une nouvelle gouvernance du système des acteurs » de l'emploi et de l'insertion ?

LMCU (Lille métropole communauté urbaine) finance une étude prospective sur la « métropolisation de la stratégie et de l'action pour l'emploi et l'insertion » : un cabinet va être désigné dans les prochains jours pour accompagner cette réflexion. Son rôle : formuler des propositions d'ici la fin 2013 pour « une nouvelle gouvernance et une nouvelle organisation du système d'acteurs ». En effet, « le constat quotidien d'une organisation éclatée des acteurs de l'emploi (7 MDE - maisons de l'emploi, 9 Plie, 10 missions locales, 1 comité de bassin d'emploi, etc.), de la coexistence de sept projets pour l'emploi ne couvrant pas l'intégralité de la métropole, de financements publics croisés… interpelle dans l'organisation actuelle », souligne la collectivité territoriale, dans son cahier des charges.

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