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Salariés vulnérables : à compter du 1er septembre, le placement en activité partielle se fait sur prescription médicale

Depuis le 1er mai 2020, les salariés considérés comme vulnérables, ainsi que ceux partageant le domicile d’une personne vulnérable, peuvent être placés en activité partielle s’il leur est impossible de télétravailler. Un décret du 29 août 2020 modifie les conditions d’accès au dispositif : à compter du 1er septembre, les salariés vulnérables peuvent continuer d’en bénéficier, sur présentation d’un certificat médical. En revanche, les salariés vivant avec une personne vulnérable cessent de bénéficier de l’activité partielle, sauf dans les territoires où l’urgence sanitaire est maintenue.

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